Direktlänk till inlägg 19 mars 2008
410 miljoner människor strömmar genom IKEAS varuhus under ett år.
Den 31 augusti 2005 hade IKEA 196 butiker i 24 länder och en omsättning
på 137 miljarder kr.
Antalet anställda har ökat från 8 300 år 1984 till 90 000 pers 2005.
SvD skriver att IKEAS starka företagskultur är en förlängning av den anda och de trossatser som Ingvar K. skapade.
Och i City skriver Fryshusets vd Anders Carlberg. att Ingvar K. blev bojkottad av Träbaronerna i Småland när han startade sitt företag. En av hans släktingar sköt sig med ett hagelgevär. Det fanns missbruk i familjen och farmor var Glödande Nazist. Inte så goda förutsättningar kanske, för att lyckas i livet, skriver Anders. Idag vet alla hur det gick och Farbror Ingvars syn på livet, människorna, företaget och hemmens inredning genomsyrar fortfarande hela IKEA. 1976 skrev han ner sin filosofi: ”En möbelhandlares testamente” och IKEAS vision:
”Att skapa ett bättre vardagsliv för den stora gruppen Människor” ,
och nu slår det mig vad Jonas Z. sa i intervjun i DI tidigare. Han svarade på flera frågor men en av dem fastnade mellan öronen hos mig.
Journalisten frågade hur Jonas bedömmer en riktigt bra ide och då sa han:
Kan du inte svara på de här frågorna på ett enkelt och fängslande sätt
inom 5 minuter, då är det förmodligen ingen bra idé, säger Jonas...
Japp, då vet vi!
Som en viktig del av IKEAS kultur - enligt många till och med den allra viktigaste - nämns ödmjukhet och respekt för medmänniskor.
IKEA har också en intern kulturutbildning för chefer - ”The Ikea-Way”
som utbildar blivande Ambassadörer.
Affärsidén och Kulturen utgör ramen för IKEAS grundbult.
Och här är De Nio Trossatserna från Little-Land:
Tänk på att framtiden behöver dig!
Tack Farbror Ingvar!
Må | Ti | On | To | Fr | Lö | Sö | |||
1 | 2 | ||||||||
3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | |||
10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | |||
17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | |||
24 | 25 | 26 |
27 | 28 | 29 | 30 | |||
31 | |||||||||
|